中维质检集团2019年新职员入职培训

12月1日，中维质检集团人事行政部组织开展了第五期新员工入职培训。培训讲师由我公司总经理李红梅女士、人事经理王琛、以及石佛寺事业部检测师担任。本次培训在行政经理丁宁的热情主持下积极开展了。

上午的培训在李红梅总经理激情洋溢讲解企业文化的内涵中拉开序幕。期间分别介绍了公司的企业文化、企业理念、人才理念、发展历程、现有团队等几个章节。来自陕西商贸、湖北国土资源的每位新职员都听得聚精会神，认真记录笔记。上午最后一节新员工的必修课，是由人事经理王琛讲解的，风趣高效的介绍了员工手册及公司规章制度。　　下午，公司李总详细的向学员介绍了公司目前的检测范围、以及各个市场的整体环境，使新职员在了解市场的同时，也对公司的主要检测范围进行了深入的了解。通过与新员工互动的介绍模式，让大家对我公司的发展规模体系有了更深入的认识。除了了解公司文化、员工手册，公司组织架构外。公司领导从珠宝检测行业情况、珠宝教育培训发展状况及珠宝检测人才的培养等方面，形象、立体地阐述了我司存在并得以不断壮大发展的重要使命和远大意义的前因后果。　　2019年冬季新职员集体培训，为期一周，分别从实验室各个环节的理论操作培训和实验室岗位实践操作培训两个方面进行，提升公司新入职人员的整体素养。中维质检集团的不断成长壮大，越来越重视人才的输入与培养。入职培训，是员工逐渐熟悉、适应组织环境，准确定位自己角色、充分发挥自己才能的一个重要指引。我司人事行政部将会一如既往的做好员工在各阶段的培训工作，为我司的人才成长尽量提供足够充足的肥料与阳光。